sábado, 17 de noviembre de 2018

L'autoregulació de l'aprenentatge

https://www.blogs.unicamp.br/apedra/2017/04/04/um-comeco-de-critica-ead-no-ensino-superior-brasileiro/
En aquesta entrada ens centrarem en la revisió del model cíclic de Zimmerman sobre l’autoregulació de l’aprenentatge (Panadero i Tapias, 2014) per explorar quins processos i estratègies contribueixen a la realització d’un aprenentatge significatiu. 

La primera presa de contacte amb una tasca coincideix amb la fase de planificació o forethought phase, on l’anàlisi de la tasca i les creences auto-motivadores dels alumnes juguen un paper fonamental. Per iniciar l’anàlisi de la tasca, el primer pas és l’establiment d’objectius, fomentant la consciència sobre els criteris d’avaluació i sobre el nivell de perfecció que s’ha d’assolir. A més, com la clau per tenir èxit amb la tasca resideix en l’adequada elecció de les estratègies a seguir, el segon pas de l’anàlisi de la tasca hauria de centrar-se en la planificació estratègica. Pel que fa a les creences auto-motivadores, és precís treballar l’autoregulació de les emocions, ja que les expectatives d’autoeficàcia i dels resultats, el valor que se li atribueix a la tasca i l’orientació cap a una meta definida influeixen en la motivació. 

A continuació, ens endinsem en la fase d’execució o perfomance phase, on l’auto-observació i l’autocontrol són els principals protagonistes. L’auto-observació és necessària per ser conscient del nivell d’adequació del procés per poder continuar o per fer modificacions, i es pot dur a terme a través de dos activitats: l’auto-monitorització, monitorització metacognitiva o auto-supervisió, que consisteix en comparar la feina que s’està fent seguint algún criteri, i l’auto-registre, que es basa en la codificació de les accions que l’alumne realitza durant l’elaboració de la tasca. A més, l'autocontrol hauria de ser constant, ja que es basa en l’ús d’estratègies metacognitives i motivadores per mantenir la concentració i l’interès respectivament.  

Amb la tasca ja finalitzada, l'última fase d’auto-reflexió o self-reflection phase requereix l’auto-judici i l’auto-reacció dels alumnes. Mitjançant l’auto-judici, l’alumne autoavalua la seva actuació d’acord amb uns criteris d’avaluació i un nivell de perfecció determinat, i també intenta atribuir auto-explicacions sobre el resultat adquirit. Per últim, l’auto-reacció es basa en dos processos: l’auto-satisfacció consisteix en les reaccions afectives i cognitives dels auto-judicis dels alumnes, i les inferències adaptatives o defensives defineixen la voluntat de l’alumne per tornar a realitzar la tasca.

Per acabar, si el nostre punt de partida a la primera entrada va ser la influència de la societat tecnològica del segle XXI en la docència i després vàrem explorar el rol del docent per finalment centrar-nos avui en el procés cognitiu de l’alumnat, hem pensat que seria interessant connectar les estratègies de Zimmerman amb les implicacions per al docent i amb l’adequació d’aquestes en relació a la societat d’avui per tal d’acabar de donar un sentit cíclic a la nostra roda de coneixements ‘societat - docent - alumne’. Així, el docent hauria d’establir unes altes expectatives per tots els alumnes, facilitar estratègies per realitzar la tasca i augmentar la motivació, i promoure l’autoavaluació del progrés i del resultat del treball realitzat. Tot això és essencial per formar uns alumnes autònoms i autosuficients preparats per conviure en una societat competitiva i canviant.





Bibliografia:
Panadero. E, i Alonso-Tapia, J. (2014). ¿Cómo autorregulan nuestros alumnos? Revisión del modelo cíclico de Zimmerman sobre autorregulación del aprendizaje. Anales de Psicología, 30 (2), 450-462.

lunes, 5 de noviembre de 2018

Transformant el rol del docent

En la nostra entrada anterior, parlàvem sobre la necessitat d'un canvi en el paper del professor. En aquesta entrada, gràcies a les lectures i les exposicions dels nostres companys, reflexionarem sobre quin hauria de ser el nou rol del docent. Amb la sobreinformació de contingut fruit del canvi en la societat del s. XXI, no podem deixar que els alumnes treballin sols. Per això, diferents experts en educació ens mostren les seves propostes. 

Segons el document de Siemens (2008), el professor no pot centralitzar tot el coneixement. Per això, hauria de complir  et funcions bàsiques: amplificar els continguts propis, fer de guia per als alumnes, analitzar els continguts, afegir-ne, ensenyar a filtrar la informació, modelar aquesta informació i ser constant.  

Una altra de les propostes ve donada pel model TPACK (2012). Tenir un coneixement específic de la matèria no és suficient, un bon professor és el resultat de tres tipus diferents de coneixement: pedagògic, tecnològic i conceptual. El docent ha de ser conscient de com pot variar la manera d'ensenyar i aprendre en cada situació aplicant aquest conjunt.  

Pel que fa a la UNESCO (2017), destaca la necessitat d’evolucionar des del tradicional expert transmissor de coneixements o sage on the stage (‘savi a l’escenari’) cap a una figura docent co-constructora dels continguts, basada en el mètode d’aprenentatge guides on the side (‘que guia al costat’), on la col·laboració dels alumnes és primordial i el llibre de text es substitueix per l’aprenentatge interactiu a través de les TIC. Aquest enfocament constructivista de la docència s’aconsegueix mitjançant el treball en equip, la projecció d’uns criteris d’avaluació clars i auto i co-avaluació, la constant reflexió de l’alumnat, i la participació activa dels estudiants. Per sotmetre als alumnes a reptes cognitius el professor pot utilitzar tècniques de scaffolding (andamiatge) i  proposar diferents fonts d’informació.

Per altra banda, el model Holístic (2018) recull les competències que hauria de tenir un docent en l’era digital i les separa en sis punts diferents (1-3,4-6):  ser generador i gestor de pràctiques pedagògiques emergents; saber aplicar la tecnologia per tal que sigui útil per als alumnes; no només arribar a experiències pròpies o del disseny educatiu, sinó relacionar aquestes dues i utilitzar la tecnologia per a penetrar en cadascuna i en cada fase; ser capaç d'evolucionar conjuntament amb les tecnologies; convertir els alumnes en persones crítiques per construir el seu propi discurs i saber utilitzar els models digitals per a poder comunicar-se a les famílies. 

En conclusió, el que hem après és que el professor hauria de tenir totes les competències per a poder ajudar a l’alumne a utilitzar les TIC des de l’àmbit social, polític i ètic. Aquesta competència s'adquireix diariàment i necessita formació contínua, tenint en compte que el portafoli (2017) també canvia. No és un estat estàtic sinó que pot millorar i empitjorar amb el temps. Actualment, només s'avaluen les competències digitals dels alumnes, però estem preparats per avaluar-los o és una utopia? Fins a quin punt la nostra competència digital serà mèrit o requisit?


Bibliografia i webgrafia:

Esteve, F., Castañeda, L. y Adell, J. (2018). Un Modelo Holístico de Competencia Docente para el Mundo Digital. Revista Interuniversitaria de Formación del Profesorado (RIFOP) 91(32.1). Versió post-print de 9 de març de 2018, consultada el 05 de nov. 2018 https://aufop.blogspot.com.es/2018/03/rifop-91-321-un-modelo-holistico-de.html

Georgie Siemens. (2008) Learning and Knowing in Networks: Changing roles for Educators and Designers, https://eclass.uoa.gr/modules/document/file.php/PPP233/%CE%AC%CF%81%CE%B8%CF%81%CE%B1%20%CE%B2%CE%B9%CE%B2%CE%BB%CE%B9%CE%BF%CE%B3%CF%81%CE%B1%CF%86%CE%AF%CE%B1%CF%82/Siemens%202008.pdf Consultat 05 nov. 2018.

Instituto Nacional de Tecnologias Educativas y de Formación del Profesorado. (2017) Marco Común de Competencia Digital Docente. https://aprende.intef.es/sites/default/files/2018-05/2017_1020_Marco-Com%C3%BAn-de-Competencia-Digital-Docente.pdf Consultat 05  nov. 2018.

Matthew J. Koehler. (2012) TPACK Explained, http://matt-koehler.com/tpack2/tpack-explained/ Consultat 05 nov. 2018.

UNESCO (2017) Transforming Teaching, Learning, and Assessment http://www.ibe.unesco.org/sites/default/files/resources/03_transforming_teaching_learning_and_assessment_31oct.pdf  Consultat 05 nov. 2018